Randstad

Contrôle de Gestion / Trésorerie

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Assistant gestion de production (f/h)

New 16 septembre Ardennes , Carignan CDI 23000 Annuel

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Notre client, leader mondial spécialisé dans les domaines des systèmes d'interconnexion électriques et d'accessoires de câblage et d'attachement, recrute son assistant(e) de gestion de production. Ce poste basé à Carignan, est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.

Directement rattaché(e) au Responsable de Production et votre mission est d'assurer la gestion du planning de production et permettre la mise à disposition des produits finis dans les délais

Vos responsabilités sont les suivantes :
Gestion du planning de production :
- Assurer l'analyse de la charge atelier
- Assurer l'ordonnancement des OF (gestion du module ordonnancement : paramétrage des affectations, temps d'ouverture)
- Remonter les attentes du planning en terme de servi d'OF, assistance méthodes/qualité
- Remonter les attentes du planning en terme de disponibilité des moyens (outillages, moyens de production)
- Assurer une validation du planning : pilotage de la réunion
- Assurer le suivi et le bon déroulement du plan de production
- Préparer l'organisation hebdo et identifier les besoins en ressources intérimaires et/ou évolution du temps d'ouverture
- Préparer les objectifs pour l'équipe en terme de changements
- Participer aux réunions TOP5 et à la réunion production
- Remonter au chef d'atelier un bilan journalier des résultats des 3 équipes, de la situation avance/retard du planning et des OF

Gestion des compétences :
- Assurer la mise à jour du tableau de polyvalence des opérateurs et définir avec le chef d'atelier et chefs équipes le plan de formation aux métiers
- Définir les fiches de compétences et objectif par métier : assurer une revue de la documentation et des moyens nécessaires à la formation, planifier les validations d'étapes.
- Assurer le suivi des fiches de compétences dans le respect du planning de formation