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Chargé de projet rh - data management stage H/F

New 13 octobre Paris, Paris Stage

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?
Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer… et de travailler aussi ! Aujourd’hui, ce qui compte dans un job, c’est de vivre de véritables expériences, d’apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas

Chargé de Projet RH - Data Management Stage H/F
Concrètement votre quotidienEn tant que Chargé de projet RH – Data Management vous aurez pour missions de :
 

    • Contribuer activement à la maintenance des livrables du Portefeuille RHG : Liste des projets gestion et reporting des demandes d'évolutions ou nouveaux projets liste des actions.

    • Contribuer activement à l'organisation de l'application de la Gouvernance du Portefeuille ainsi que celle de la PDP (Protection des Données Personnelles) et de HR Data Analytics : Comitologie et supports associés formulaires de demandes et suivi reporting

    • Contribuer activement à l'animation de la Business Place (= réseau social interne à la Banque) du Portefeuille et de la PDP

    • Contribuer globalement à la qualité du service vis-à-vis de nos correspondants RHG et dans la Filière RH (une quarantaine d'entités dans le Groupe)

    • Etre force de proposition pour améliorer la qualité des livrables ou les gouvernances en place


Les missions c’est important l’équipe et l’environnement de travail aussi !Vous intégrez le Département SOP et plus précisément l'équipe HR DATA qui est en charge de tous les sujets Data (Qualité Protection des Données Personnelles - PDP - et Analytics) ainsi que du pilotage du portefeuille des projets RHG en lien avec l'IT.La Fonction RHG (Ressources Humaines Groupe) porte un Programme stratégique de Transformation qualitative pour l'ensemble des acteurs (employés managers et gestionnaires individuels) dans le monde. Ce Programme ambitieux et novateur (culture mode de travail collaboratif digitalisation...) se décline dans une roadmap de projets 2017-2020 techniques et/ou organisationnels. La promotion de ce Programme et le pilotage de son déploiement sur l'ensemble de la Filière RH dans le monde sont assurés par le Département RHG-Stratégie Organisation et Portefeuille (SOP).
Les apports  
Vous évoluerez dans un environnement dynamique construisant les process et outils de demain au sein de la fonction RH.
Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?Notre monde change : notre manière de nous informer de consommer… et de travailler aussi ! Aujourd’hui ce qui compte dans un job c’est de vivre de véritables expériences d’apprendre  de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref de tracer son propre chemin différent responsable et durable. Chez BNP Paribas nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas
Etes-vous notre prochain Chargé de projet ! ? 
Vous préparez un Bac +4 minimum d’une école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion de projet SIRH / Ressources Humaines. Vous avez des connaissances en gestion de projet et avez un niveau d’anglais avancé ? Cette mission est faite pour vous !
Créatif vous êtes également rigoureux avez le sens des situations et vous démontrer une bonne capacité d’adaptation et une réelle orientation résultats. J
 
Durée et disponibilité
Stage à pourvoir dès que possible et pour une durée de 6 mois.

Selon Profil