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Chargé de prévention, de promotion et d'éducation pour la santé H/F

12 septembre Ile-de-France, 75020 CDI

Au sein du Département de la Prévention et de la Promotion de la Santé, vous travaillerez en binôme sur les dossiers relevant des dépistages organisés des cancers, plus particulièrement en tant que chef de projet du programme dépistage du cancer du sein et du projet de réorganisation des structures de gestion des dépistages.
À ce titre, vous aurez la charge de :
. L'analyse des textes réglementaires, des situations financières et des organisations existantes.
. La conception de solutions organisationnelles en phase avec les commandes relatives aux programmes de prévention et d'information des assurés.
. La présentation et l'argumentation par rapport aux solutions proposées.
. La gestion des aspects permanents des dossiers : économique, budgétaire, relationnel,… incluant les expérimentations sur les thématiques en cause.
. D'assurer la coordination et la cohérence des actions de prévention et de communication «assurés» menées par la CNAMTS avec celles des partenaires intervenant sur les mêmes champs.
. L'animation de réunions et la coordination d'acteurs tant internes, qu'externes (CNAMTS, Réseau, Inter régimes).
. De représenter la Cnamts et de porter sa stratégie auprès des partenaires en interne comme en externe.
. De contribuer, sur les thématiques en cause, à l'information des assurés dans le cadre de leur parcours personnalisé de prévention.

Vous justifiez d'une expérience conduite de projet et/ou en santé publique acquise soit dans le cadre d'une formation supérieure, soit dans le cadre d'une expérience professionnelle validée ayant permis l'acquisition de compétences dans un domaine similaire.
La connaissance des acteurs institutionnels de la prévention serait un plus.

Atouts
. Rigueur, sens de l'organisation
. Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit
. Capacité à analyser, synthétiser, argumenter et convaincre
. Sens de la communication et qualités relationnelles
. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire
. Bonne perception des besoins des assurés

Compétences techniques
. Aptitudes rédactionnelles avérées
. Connaissance de l'institution et de son organisation interne
. Connaissance du système de santé


"Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) de l'organisme"
« Dans le cadre de sa politique diversité, la CNAMTS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
»