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Gestionnaire de paie H/F

03 octobre Hauts-de-Seine, La Défense CDI

Notre client est un grand Groupe du secteur industriel leader sur son marché.

Dans un contexte de transformation des SIRH, vous rejoindrez un Centre de Services Partagés (CSP). les missions principales du Gestionnaire de Paie et Administration du personnel sont les suivantes :
    • Gestion d'un portefeuille de paies de A à Z, depuis le recueil des éléments jusqu'à la production des bulletins,
    • Gestion administrative des salariés de votre périmètre,
    • Déclarations fiscales et sociales,
    • Tenue et mise à jour de différents tableaux de bord.

Ce descriptif n'est pas limitatif.
Votre relationnel, votre sens de l'organisation et votre rigueur seront des atouts à ce poste.

De formation Bac +2 minimum (DUT GEA option RH ou finance-comptabilité, BTS comptabilité et gestion des organisations), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un Service Paie & ADP, ou au moins une expérience similaire, dans le traitement de paies complexes en environnement industriel, multi-conventions.
La maîtrise de SAP ou autre solution ADP est requise.

Conditions et Avantages

N/C