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Direction financière / Consolidation

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Responsable adjoint paies H/F

06 août Val-de-Marne, Gentilly CDI

Page Personnel Comptabilité & Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.

Rattaché à la Responsable Paie, au sein d'équipe de 8 Gestionnaires Paie, vous avez à gérer :
Prendre en charge la gestion d'un portefeuille paie d'environ 200 salariés :
    ? Traitements, saisies et contrôles des entrées/sorties ainsi que les éléments variables de paie,
    ? Gestion de absences : CP/RTT, maladie, accident de travail, dossier incapacité, congé parental',
    ? DSN et déclarations sociales,
    ? Affiliation prévoyance, DPAE,
    ? Support auprès des RRH et du Service Comptable.

Vous avez pour missions :
    ? Contrôler et analyser les écarts de paie,
    ? Participer à la veille juridique et légale en vigueur,
    ? Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux, les prestataires de ticket restaurant,
    ? Contrôler et envoyer les données en DSN,
    ? Effectuer des simulations pour les RRH et apporter l'expertise paie,
    ? Gérer et contrôler la participation/intéressement.

Participer aux projets en cours, mise en place ;
    ? Procédures et processus au sein du service paie,
    ? Tableaux de bord permettant le suivi et le contrôle de la paie.

Vous serez un réel support auprès de la Responsable Paie.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Candidat avec une excellente technicité en paie.
Qualités requises : Rigueur, autonomie, discrétion, bon relationnel, esprit d'équipe.
Un minimum de 2 ans d'expérience en cabinet ou 4 ans d'expérience minimum en entreprise sont demandées.

Conditions et Avantages

CDI. 38-40 K? + 10% variable.