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Ressources Humaines - Personnel - Formation

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Responsable paie H/F

01 décembre Nord, Nord CDI 30000.00€ - 60000.00€ an

Notre client est un acteur reconnu dans son secteur. Il recherche son futur Responsable Paie dans le cadre d'un CDI.

Rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous êtes le garant de la bonne tenue de la paie dans le respect de la législation Sociale et Fiscale. Pour cela, vous contrôlez et veillez au bon déroulement de la paie pour le compte de plusieurs sociétés en tenant compte des délais et de l'application de la réglementation en vigueur.
En charge de l'établissement des déclarations obligatoires et du règlement des cotisations sociales, vous êtes l'interlocuteur des différents organismes sociaux. Votre veille légale et sociale vous permet d'actualiser régulièrement vos connaissances de façon à renseigner et conseiller l'ensemble des collaborateurs et ou managers de l'entreprise. Enfin, vous contribuez à l'optimisation des process de paie grâce à l'automatisation des procédures, la modification des paramétrages de l'outil SIRH et apportez les actions correctives nécessaires.

Diplômé d'un Bac +3 minimum en Finance/RH, vous avez une expérience d'au moins 5 ans au sein d'un service RH en tant que Gestionnaire Paie Confirmé ou Responsable Paie. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques, idéalement CEGID. Autonome, vous savez aussi travailler en équipe et disposez d'un excellent relationnel de façon à assurer un service de qualité auprès des collaborateurs de l'entreprise. Curieux, vous vous tenez régulièrement informé des différentes évolutions réglementaires.