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Technicien paie H/F

New 02 décembre Essonne, Essonne Interim

Notre client est un grand Groupe français.


Rattaché(e) au Responsable du CSP Paie et en tant que Technicien Paie H/F, vos principales missions sont les suivantes :

    * Réceptionner, vérifier la cohérence, saisir et mettre à jour les données individuelles : état civil, promotion, embauche, départ, etc. ;
    * Suivre les absences : réceptionner les arrêts-maladie, les congés maternité et les accidents du travail ;
    * Traiter les remboursements de Sécurité sociale et de prévoyance, établir les attestations correspondantes, suivre les congés payés, les RTT, les DIF, etc. ;
    * Calculer les heures supplémentaires ;
    * Suivre les repos compensateurs de remplacement ;
    * Prendre en compte les évolutions de la législation sociale relative à la paie ;
    * Soumettre les paies ;
    * Vérifier et valider les bulletins de paie dans le système informatique ;
    * Établir les soldes de tout compte et les attestations Pôle Emploi Dématérialisées (AED) ;
    * Effectuer les virements ;
    * Éditer les bulletins, les mettre sous pli et les distribuer ;
    * Effectuer les déclarations et les règlements des cotisations : Urssaf/Pôle Emploi, prévoyance, caisses de retraite, taxes handicapé, apprentissage, formation, etc. ;
    * Vérifier les états comptables ;
    * Établir la DADS-U N4DS.



Cette liste de tâches n'est pas limitative.


Profil recherché :

Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum de type BTS en comptabilité, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à des fonctions de Technicien Paie H/F, idéalement acquise dans un environnement multi-sociétés avec des conventions collectives différentes.

Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous savez faire preuve de discrétion.


Conditions et Avantages

Mission d'intérim d'une durée de 2 mois