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Administrateur réseau et télécom, H/F

22 août Hauts-de-Seine, Nanterre CDI

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?
Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer? et de travailler aussi ! Aujourd'hui, ce qui compte dans un job, c'est de vivre de véritables expériences, d'apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l'idée qu'ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas

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BNP Paribas Cardif assure les personnes et ce qui compte pour elles. En plus de 40 ans, nous avons gagné la confiance de 100 millions de clients. Ce n'est pas un hasard. Nous y sommes parvenus en fondant notre entreprise sur la confiance et l'échange, en un mot, le partenariat. Dans les 35 pays où nous sommes présents, nous donnons depuis toujours à nos équipes les moyens de se développer et de construire des solutions d'assurance innovantes.
 
 
 
Rejoindre BNP Paribas Cardif, c'est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l'honneur la créativité, la mobilité et la connectivité de chacun. Nous multiplions les interactions, entre nous et avec des spécialistes extérieurs, pour enrichir sans cesse nos expertises. Nous déployons aussi la culture digitale pour prendre activement part à l'évolution de nos métiers.
 
 
 
Aujourd'hui comme demain, BNP Paribas Cardif s'engage auprès de ses collaborateurs et de tous ceux qui rejoignent l'entreprise, pour bâtir, au quotidien, l'assureur d'un monde qui change.
 
Nous recherchons pour notre Direction Corporate/Infrastructure à Nanterre (92) : 
 
Un Administrateur Réseau LAN/WAN H/F
 
 
 
Contexte et enjeux
 
Mission globale de l'équipe « Infrastructure Deployment & Support » (IDS)
La mission de l'équipe couvre des activités IT relatives aux Standards d'Infrastructure IT utilisés par les filiales Cardif à l'international : ses clients sont essentiellement l'Europe, et dans une moindre mesure l'Amérique Latine et l'Asie (et Cardif France dans des cas très spécifiques).
 
Les missions de l'équipe s'exercent sur le périmètre Infrastructures IT Standard suivant :
 ? Poste NEOS : poste de travail standard, serveur standard, serveur file/print ?
 ? Messagerie et outils collaboratif : Messagerie, Iphone, Mobimax, Sametime ?
 ? Réseau et Communication : WAN/LAN, Internet, File Transfert, Wifi, VoIP
 ? Outils d'administration NEOS : Active Directory, SCCM, Infoblox (DNS/DHCP), Inventaire/  
 
   Monitoring ?
 ? Les plateformes sécurité : firewall, smartcard, antivirus, patch-management ?
 
 
 
Les missions de l'équipe sont les suivantes :
 
1 ? Projets internationaux.
Sa contribution se concrétisera par les livraisons suivantes dans les différentes phases de projet :
 ? En étude d'opportunité ou de faisabilité : expertise technique, costing et planning.
 ? En étude détaillée : définition d'architecture générale et de architecture détaillée (full-design)
 ? En déploiement : installation, migration, mise en production et formation des Local IT


 
 
 
Sa contribution sera ouverte à tous les projets, mais dans la limite de son périmètre technique infrastructure et des compétences liées à ses privilèges d'administration. Les projets pourront être de nature bureautique ou application business, et être initiés par le siège ou par les filiales.
 
 
 
2 ? Support niveau 2 pour les filiales
Son support sur son périmètre technique couvre les activités ITIL suivantes :
 ? gestion d'Incidents (qu'ils soient production ou utilisateurs)
 ? gestion de requête d'Administration (liées aux besoins utilisateurs sur l'infrastructure)
 ? gestion de demande de Changement (petites évolutions d'infrastructure)
 ? tache d'exploitation serveurs (activités récurrentes : backup, monitoring ?)


 
 
 
Il est un interlocuteur technique privilégié des Local IT de filiales lorsqu'ils atteignent les limites de leur possibilité de support (niveau 1). Son support en niveau 2 peut donner lieu à un traitement direct, si ses privilèges d'administration le permettent, ou à une escalade vers Central IT chez IPS ou CIB (niveau 3).
 
 
 
3 ? Participation à la mise en ?uvre et au suivi de la politique IT du métier :
La politique IT du métier et du groupe s'exerce dans les domaines suivants :
 ? Stratégie IT relative à l'architecture IT standard et au besoin business du métier
 ? Catalogue de Normes et Standard informatique
 ? Politique Sécurité applicable à l'informatique
 ? Politique d'achat hardware, software ou service informatique.


 
 
 
Son équipe sera garante ou contributrice (selon ses privilèges d'administration) du respect de la politique IT dans les infrastructures filiales ou siège.
 
 
 
4 ? Assistance aux démarches d'évolutions :
Dans les missions relatives aux infrastructures, il fournira son assistance aux démarches visant à répondre aux nouveaux besoins business ou à accompagner les évolutions du marché de l'informatique (études, share and re-use, missions ponctuelles dans les filiales ?).
 
 
 
 
 
Cette mission nécessite par ailleurs une coopération étroite entre les membres des équipes Global Infrastructures et la coordination des actions avec les structures transverses ETO (DSI) et les partenaires de la ETO (ITPS/CIB).


 
 
 
Missions principales
 
La mission consiste dans en 2 activités IT orientées Réseau pour l'ensemble des filiales Cardif à l'international (34 pays ? Projet GNE) :
 ? Project Delivery (configuration ou coordination) sur tous les Equipement Standard Réseau    
 
   que Cardif Corporate pousse sur ses filiales internationales
 ? Support et Administration niveau 2 sur tous les Equipement Standard Réseau que Cardif
 
 
 
Corporate pousse sur ses filiales internationales (avec Training annuel de nos IT filiales)
 
Les Equipements Standard Réseau comprennent les technologies suivantes ? :
 ? Outils d'Admin/Exploit. (Monitoring CA.Spectrum, Authentification TACACS/Radius, Backup 
 
  de config. NetMRI ),
 ? Standardisation LAN (Switch/Routeur Cisco, Protocole routage OSPF)
 ? Routage WAN /LAN (VRF/VLAN Data-ToIP-Video-Wifi, BGP)
 ? Equipement Infoblox (DNS, DHCP, NTP)
 ? Proxy (McAfee)
 ? Firewall (Fortinet, Checkpoint)
 
 
 
 
 
Le projet de standardisation nécessitera un bon niveau de coordination avec les Equipes de Support  Centrales qui vont architecturer la solution et les filiales à l'international qui auront un niveau de délégation suffisant pour gérer leurs éléments actifs de réseaux.
 
  
 
Nous aurons besoin de compétences multiples chez ce profil :
 ?  à la fois un bagage technique qui permettra d'être un support efficace aux équipes IT de  
 
    filiales (Incident & Change Management), ?
  ? et une compétence de gestion de projet qui permette d'organiser/suivre les déploiements de  
 
     standard réseau poussés par le Corporate vers nos filiales internationales.
   ? et une capacité d'accompagnement au changement vis-à-vis de tous les projets IT  
 
      impactant  le réseau (centralisation de messagerie, de ToIP, Servers Appli, etc ?)
 
 
 
 
 
Un plus pour cette mission, une Certification CISCO (CCNA), une expérience d'administrateur CA Spectrum
 
 
 
 
 
Apport de la mission
 
Vous avez un rôle central dans le management du réseau pour les filiales Cardif à l'international
 
Vous collaborez en permanence avec les équipes centrales de BNP et tous les ITs locaux réseaux Cardif dans le monde 
 
 
 
 
 
Evolution(s) possible(s)
 
Vous pourrez évoluer vers d'autres fonctions Chef de projet/Spécialiste réseaux dans des départements connexes, au sein du Gie BNP Paribas Cardif ou du Groupe BNP Paribas.
 
 
 
Environnement de travail
 
Le poste est situé au siège de BNP Paribas Cardif, 8 rue du Port à Nanterre, accessible en 15 minutes par navette depuis la Défense, ou par le RER A (gare de Rueil-Malmaison).
 
Des déplacements occasionnels en France / à l'étranger sont à prévoir.

Selon Profil