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Alternant- chargé de communication interne junior H/F

13 juin Hauts-de-Seine, Levallois-Perret Alternance

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?
Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer? et de travailler aussi ! Aujourd'hui, ce qui compte dans un job, c'est de vivre de véritables expériences, d'apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l'idée qu'ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas

Alternant- Chargé de Communication interne junior H/F


Concrètement votre quotidien ?


1/ Élaboration du contenu, des supports et des outils de communication interne de la direction de l'Engagement
? Etre en appui sur le projet de migration du nouveau site intranet
? Mettre à jour le site intranet de la Direction de l'Engagement et celui dédié à nos actions en faveur de l'entrepreneuriat social (Act for impact)
? Faire évoluer et/ou concevoir de nouveaux supports de communication interne (plaquettes, brochures, vidéos?)
? Coordonner et participer à la rédaction du rapport d'Engagement d'entreprise des réseaux France de BNP Paribas

2/Animation de la communauté de l'Engagement de la banque de détail en France
? Informer les collaborateurs des réseaux France sur l'actualité de l'Engagement d'Entreprise par des newsletter trimestrielles
? Animer au quotidien le contenu du site intranet et linkedin de la direction de l'Engagement d'entreprise (rédaction et mise en ligne d'articles, campagnes ponctuelles de communication interne ?) et être force de proposition sur les évolutions (fonctionnalités, ergonomie?)
? Etre en appui des équipes régionales sur la communication dédiée à l'Engagement d'entreprise
? Participer à la gestion de la plateforme de volontariat pour promouvoir le bénévolat de compétences et mettre en place des journées solidaires

3/Organisation de l'évènementiel interne et externe de la Direction de l'Engagement
? Participer à l'organisation et au pilotage d'événements internes et externes : semaine Parlons c?ur, semaine du développement durable, événements Act for impact...
? Programmer et réaliser la communication en amont (affiches, invitations?) et en aval des événements (remerciements, synthèses, campagnes d'information?)
? Piloter l'organisation de journées de formation internes


L'environnement de travail, c'est important !


A travers son « manifeste de l'Engagement », BNP Paribas affirme son souhait de transformer son modèle économique pour contribuer aux 17 objectifs de développement durable fixés par l'ONU. La banque s'est ainsi engagée à renforcer ses actions :

-Pour le climat, en devenant avec ses clients et partenaires des accélérateurs de la transition énergétique et en privilégiant les énergies renouvelables, l'efficacité énergétique, la mobilité durable, l'économie circulaire, etc.
-Pour les jeunes, en favorisant leur inclusion dans la société, en rendant possible les projets qui comptent le plus à leurs yeux et en renforçant le dialogue et la solidarité entre les générations.
-Pour les entrepreneurs, en encourageant la création et le développement par des personnes issues d'horizons divers et en soutenant l'innovation sociale et entrepreneuriale.
-Pour les territoires, en améliorant l'environnement urbain, social et culturel des territoires dans lesquels la banque est implantée.
Créée en 2018, la Direction de l'Engagement des réseaux France de BNP Paribas a pour ambition de coordonner la stratégie d'Engagement d'Entreprise du groupe BNP Paribas auprès de la Banque de Détail en France (réseau des agences, centres d'affaires et fonctions centrales).
Composée de 7 collaborateurs, elle s'appuie sur des Responsables Régionaux Engagement basés dans les 10 régions et sur une communauté de "pionniers", collaborateurs engagés dans leur activité professionnelle, qui souhaitent mettre les enjeux sociaux et environnementaux au c?ur de leur métier.
En rejoignant l'équipe, vous accompagnez le changement de l'entreprise et devenez le relai de la stratégie et des valeurs du groupe auprès de ses collaborateurs en France.


Et après?


Cette mission vous permettra de participer activement au développement de l'Engagement sociétal et environnemental de notre entreprise.

Ce poste vous apportera une connaissance transverse du Groupe. Vous serez amené(e) notamment à :

- développer votre réseau en travaillant au quotidien avec de nombreux interlocuteurs (Direction de l'Engagement Groupe, Responsables Engagement en région, Equipe Communication interne et externe),
- développer vos compétences en gestion de projets
- développer vos aptitudes rédactionnelles et votre créativité


Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?


Notre monde change ! Aujourd'hui, ce qui compte dans un job, c'est de vivre de véritables expériences, d'apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l'idée qu'ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas


Et la rémunération ?
Encadrée par la loi, elle sera abordée à l'issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d'études.


Etes-vous notre prochain alternant Chargé de Communication interne junior ?


Vous préparez une formation de niveau BAC+4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Communication.


Vous avez des connaissances sur ESSBASE et sur les réseaux sociaux. Vous avez également des connaissances en communication, en gestion de contenu, de contenu éditorial.
Vous avez la capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement, à gérer un projet.


Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et communiquer seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la rigueur pour finir de nous convaincre.

L'alternance est à pourvoir
à compter de septembre 2019 et pour une durée de 12 mois.
?

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.


N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV la formation que vous souhaitez préparer dans le cadre de votre alternance.

Selon Profil