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Comptabilité / Expertise comptable

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Cadre administratif comptable (f/h)

24 octobre Marne, Reims CDD 35000 Annuel

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Nous recherchons pour le compte de notre client, une résidence médicalisée, un Cadre Administratif et Comptable pour un remplacement de minimum 6 mois.

Vous avez la responsabilité des services administratifs à savoir:

1: Service de la comptabilité et du budget de fonctionnement :
Vous assurez la coordination et la régulation des comptabilités.
Vous contrôlez la concordance entre les comptabilités auxiliaires et la comptabilité générale. Vous créez et enregistrez les écritures, vérifiez les enregistrements et les paiements de la facturation.
Vous analysez les comptes, élaborez les budgets de fonctionnement, l'EPRD, les comptes administratifs et préparez les commentaires avec le Directeur de l'établissement.
Vous gérez l'aspect administratif relatif au PMSI et élaborez les documents nécessaires au contrôle budgétaire.
Vous participez avec le directeur aux réunions internes et externes relatives au financement de l'Etablissement. En tant que membre
de l'encadrement, vous participez à la permanence administrative et aux réunions d'encadrement. Vous renseignez annuellement la SAE et établissez la DADS 2.

2: Service de la gestion administrative du personnel et de la paie :
Vous êtes responsable de l'ensemble de la gestion de la paie. Vous vérifiez le bon enregistrement des éléments variables et vérifiez les salaires. Vous contrôlez les soldes de tout compte et les certificats de travail. Vous traitez et renseignez administrativement les demandes des salariés sur tous les points relatifs à la paie et aux aspects conventionnels. Vous vérifiez le plan de formation et son suivi.

3: Gestion du personnel :
Pour l'équipe administrative, vous définissez et formalisez les responsabilités, tâches et délégation consentie à vos collaborateurs. Vous encadrez et motivez votre équipe (objectifs, entretien d'appréciation et de formation, ...)
Vous animez des réunions d'équipe quotidiennement et trouver des solutions aux problèmes que peuvent connaître ponctuellement vos collaborateurs. Vous intégrez dans vos équipes la démarche qualité.