Consultant en recrutement premium finance lille H/F

09 mai Nord, Lille CDI 30000.00€ - 40000.00€ an + Ticket restaurant, RTT, Télétravail

EMPLOI CONSULTANT EN RECRUTEMENT H/F CDI LILLE - Métiers de la Finance

* Poste : Consultant en Recrutement H/F
* Expertise : Métiers de la Finance Assurance & Office - Business Premium
* Localisation : Lille (59)
* Rémunération : A partir de 30K + variable hyper attractif !
* Conditions : Ordinateur portable, téléphone, CE, mutuelle, carte restaurant, remboursement des transports en commun, 1 jour de télétravail/semaine
* Contrat : CDI
* Début : ASAP

Notre mission commune : Connecter des personnes exceptionnelles avec des entreprises à renommée.

KELLY, Société de conseil en recrutement, recrute un(e) CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT pour contribuer au développement de son bureau basé à LILLE (59) afin de rejoindre Julien, Agathe et Clarisse.

Pourquoi toi ?

* Diplômé(e) d'un BAC +3/5 complété d'une première expérience commerciale ou en cabinet de recrutement réussie ?
* Toujours de bonne humeur, débordant d'énergie et persévérant, tu ne lâches jamais rien ?
* Passionné(e) par les relations humaines et Engagé(e), tu aimes travailler en équipe en mode start-up !
* La relation client B to B n'a pas de secret pour toi !
* Tu as envie de devenir acteur de ton développement professionnel et de partager tes projets ?

Pourquoi nous ?

* Libre à toi de choisir ta spécialité ;
* Des valeurs fortes qui rythment ton quotidien : sens du service, bienveillance et accompagnement ;
* Un parcours d'intégration sur mesure dès le premier jour de ton arrivée ;
* Une bonne ambiance de travail garantie ;
* Un bon équilibre vie pro/vie perso ;
* Des possibilités d'évolution (verticale, horizontale, projets annexes…), fais part de tes idées à notre Direction !

Tes challenges :

* Développer le portefeuille clients & prospects par des actions commerciales ciblées (avec imagination, originalité et ténacité)
* Gérer les processus de recrutement dans sa globalité (avec professionnalisme et éthique)
* Manager tes projets de recrutement (avec réactivité et sens de l'engagement)
* Alimenter ton "TALENT POOL" (avec les TALENTS que tu auras identifiés)

Quelle sera la prochaine étape ? WHAT'S NEXT ! Envoie ton CV !


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