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Chargé d'assistance & engagement H/F

New 16 avril Paris, Paris CDI

Dans le cadre du développement des assurances sur les marchés agricoles et professionnels des réseaux distributeurs (Caisses Régionales et LCL), nous recherchons un chargé d’assistance & engagements IARD Agri/Pro pour rejoindre notre équipe de 8 personnes.

Missions et principales activités :

ASSISTANCE
Apporter une expertise, ainsi qu’une assistance juridique, technique et commerciale, aux interlocuteurs des réseaux distributeurs pour la souscription de leurs contrats d’assurances IARD Agri & Pro.

- Veiller à la qualité des réponses données (par mail/téléphone) dans le respect des délais,

- Le cas échéant, étudier, négocier et décider, les autorisations de dérogation de son périmètre de délégation, selon les procédures et avec les outils en vigueur.

ENGAGEMENTS
Contribuer à l’analyse des risques à fort niveau d'engagement (en dehors de la délégation de souscription des réseaux) de son domaine d’activité et à la définition des conditions d'entrée en portefeuille de ces risques (tarif, franchises, mesures de prévention).

- Vérifier la complétude des documents fournis par les réseaux,

- Sur la base de ces documents, réaliser une analyse des risques du dossier concerné,

- Selon l’engagement du dossier, décider ou faire valider l’entrée du risque en portefeuille,

- Veiller à la bonne mise en œuvre des conditions imposées par les analyses de risques délivrées aux réseaux.

CONTRIBUTION A L’EVOLUTION DES REGLES ET PROCEDURES
Participer à ou prendre en charge des projets simples, visant notamment à l’amélioration de la qualité des procédures et des règles de gestion des contrats de son domaine d’activité.

- Recenser et remonter les demandes récurrentes des réseaux, back-offices et des clients, afin de les adresser aux directions concernées pour prise en compte et mise en œuvre des évolutions identifiées,

- Prendre en charge des actions du plan d’action de la direction et s’assurer de leur appropriation au sein de l’équipe et/ou de la direction.

FORMATION
En fonction de l’expérience du candidat, une mission dans le domaine de la formation pourra lui être proposée : contribuer à la conception, la réalisation et l’animation de formations relatives à la souscription des risques, à la prévention et aux produits de son domaine d’activité, pour les réseaux distributeurs.

- Concevoir les bagages de formation concernant les aspects de commercialisation et de gestion des produits de son domaine, et en assurer la mise à jour,

- Organiser et animer les formations prévues par le planning (formations initiales, formations spécifiques …) destinées à la montée en expertise des différents réseaux,

- Le cas échéant, prendre en charge les aspects logistiques et administratifs liés à ces actions

- Participer aux actions issues du plan d'action annuel (Exemple : construction du plan de formation d’un métier dans le cadre du projet Montée en compétences),

- Recourir et développer différents et nouveaux modes formatifs (e-l

Pas d'expérience minimum requise.
Néanmoins, une expérience dans les domaines de l'assurance, de l'agriculture ou du droit peut constituer un plus.

A partir de Bac + 4 de type assurance (ENASS, ESA…), agricole (ingénieur agri et agro notamment), formation en droit (IHEDREA…), ou son équivalent en expérience.