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Chargé de recrutement it H/F

30 octobre Bretagne, BREST CDI

Au sein de la direction des ressources humaines, dans le cadre de la croissance et en lien avec la stratégie de transformation digitale et d’innovation du Groupe Arkéa, nous recherchons notre futur(e) chargé(e) de recrutement IT.
Vous avez pour rôle d’attirer et de recruter les meilleurs talents de notre direction informatique.
En véritable business partner, vous travaillez au plus proche des managers afin de  bien cerner les métiers, les attentes et les évolutions de compétences requises pour ces métiers.

Vos missions :

✔       Piloter en autonomie l’intégralité du processus de recrutement de profils et niveaux variés, sur le périmètre de la direction informatique pour les métiers IT/digitaux/exploitation.
(Définition du besoin, sourcing, annonce, entretien, proposition, suivi de l’intégration et période d'essai).

✔       Le cas échéant suivre les prestataires externes choisis pour accompagner Arkéa dans ses recrutements (agence d'intérim, cabinet de recrutement).

✔       Participer activement aux relations écoles (forum, salons, partenariats).

✔       Construire, piloter et suivre le reporting associé à cette activité.

✔       Contribuer au développement des méthodes de travail adaptées pour capter de nouveaux talents (réseaux sociaux, sourcing digital).

✔       Participer aux comités projets et aux comités de pilotage afin de suivre  les actions mises en oeuvre.

✔       Alimenter la réflexion sur l'organisation et anticiper les impacts internes tels que les évolutions ou les mobilités.

Ce poste est un tremplin pour évoluer sur une fonction généraliste RH de type responsable RH.

✔       Diplômé(e) d’une formation supérieure idéalement spécialisée en ressources humaines.
✔       Doté(e) d’une expérience de minimum 3 ans en recrutement au sein d’un cabinet de recrutement, d’une ESN ou d’une entreprise.
✔       Une expertise en recrutement de profils IT/digitaux est un réel plus (développeurs, architectes, Api managers …)
✔       La maîtrise des techniques d’entretiens, de sourcing et du processus de recrutement est indispensable.
✔       Vous êtes curieux(se), force de proposition et de conviction, avec l’esprit d’équipe et le sens de la relation client.
✔       Vos qualités relationnelles et votre capacité d’écoute vous permettent d’échanger efficacement et d’adapter votre discours avec des interlocuteurs de tout niveau hiérarchique.
✔       Intéressé(e) à travailler dans un environnement en constante évolution, riche en responsabilités et au coeur de projets structurants pour le Groupe Arkéa.