Consultant manager secteur public - transformation f/h

20 septembre Paris, Paris CDI

Pourquoi devenir Consultant Manager Secteur Public -Transformation F/H chez KPMG ?

Depuis plus de 30 ans, les professionnels de KPMG Secteur Public accompagnent l'Etat, les agences et les opérateurs nationaux ainsi que le secteur public local.

Fort du rapprochement avec le Groupe ENEIS en 2018, KPMG Secteur Public est devenu l'acteur majeur du conseil auprès du secteur public et parapublic local avec près de 170 consultants implantés partout en France (15 bureaux) dans la définition des stratégies des acteurs publics, l'évaluation des politiques publiques et la transformation des organisations publiques et parapubliques.

Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un :

Consultant Manager Secteur Public - Transformation F/H

Au sein de l'équipe Secteur Public, vous avez envie de :

* Concevoir et mettre en œuvre des projets de transformation publique
* Renforcer l'agilité des organisations et des modes de travail
* Améliorer le pilotage de la performance et de l'action publique
* Conduire des programmes d'innovation et de design de services
* Accompagner à la mise en œuvre de l'administration numérique
* Déployer des démarches d'innovation managériale
* Accompagner des agents, des managers et des élus, porteurs de la transformation publique



Et bien sûr de vous épanouir au sein de notre équipe de Paris 10 !

Vous êtes issu d'une formation supérieure, M2 (Type IEP, droit public, école de commerce, école de design).

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en conseil et/ou en opérationnel au sein d'une organisation publique.

Compétences générales

* Vous avez une bonne culture digitale et une forte appétence personnelle pour les outils et innovations numériques
* Vous vous intéressez aux transformations du secteur public en général et à la question de l'évolution des usages en particulier
* Vous êtes : proactif, curieux, force de proposition, rigoureux, avec des fortes capacités d'analyse et de synthèse orale et écrite
* Management/Encadrement d'équipe
* Développement et capitalisation d'offres

Compétences techniques seraient un plus

* Maîtrise des outils de BI & Analytics (ex : POWER BI ou ACCESS) notamment conception de Dashboard, gestion de data visualisation, assemblage de BDD complexes...
* Design thinking (design de services, innovation d'usage, prototypage, facilitation graphique, création d'interfaces mobiles, etc.)
* Ingénierie pédagogique et innovation managériale

Vous vous reconnaissez dans cette description ?

… n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !