Adsearch

Ressources Humaines - Personnel - Formation

★★★★★

Gestionnaire de paie H/F - nantes

16 janvier Loire-Atlantique, Nantes CDI 27000.00€ - 28000€ an

Le Cabinet Adsearch recrute pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit situé à Nantes, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.
Sous la responsabilité du Responsable du pôle social et intégré à une équipe dynamique et sympathique, vous intervenez en toute autonomie sur un portefeuille clients diversifiés.

Le Cabinet Adsearch recrute pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit situé à Nantes, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.
Sous la responsabilité du Responsable du pôle social et intégré à une équipe dynamique et sympathique, vous intervenez en toute autonomie sur un portefeuille clients diversifiés.

En tant que Gestionnaire de paie vous effectuez les missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille d'environ 250 bulletins de paie (multi-convention)
- Calcul et établissement des déclarations sociales courantes
- Production des documents liés à la vie du salarié (de l'entrée à la sortie)
- Accompagnement des clients concernant les conseils courants en droit social

Pourquoi postuler ?
- Vous rejoignez un cabinet à l'écoute de ses collaborateurs et soucieux de l'équilibre vie privée/vie professionnelle.
- Vous bénéficiez d'un cabinet doté de beaux outils, performants, vous aidant au quotidien dans vos missions
- Vous évoluez dans une ambiance bienveillante et joviale au quotidien
- Une rémunération à partir de 27 000€ brut / an + avantages sociaux

Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un univers multi-conventionnel en cabinet ou en entreprise en tant que gestionnaire de paie.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d'un bon sens du relationnel. Vous êtes une personne rigoureuse et très organisée dans vos tâches.

Votre candidature sera étudiée avec soin et dans la plus grande confidentialité.
Cécile SCHMITT - Consultante en recrutement ADSEARCH

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un univers multi-conventionnel en cabinet ou en entreprise en tant que gestionnaire de paie.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d'un bon sens du relationnel. Vous êtes une personne rigoureuse et très organisée dans vos tâches.

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