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Gestionnaire de paie f/h - interim

12 septembre Bouches-du-Rhône, Venelles Interim

Fed Finance, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour un de ses clients un Gestionnaire de Paie F/H en Interim pour 3 mois minimum.

Au sein de l'équipe Paie constituée de 5 personnes, vous aurez comme missions :

Mission 1 : Gérer la paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle
? Recueillir les éléments de rémunération (salaire de base, décomptes des absences, les astreintes, les primes, les TR?)
? Contrôler la fiabilité des données
? Saisir les informations adéquates et nécessaire
? Adapter les paramétrages en fonction des changements, évolutions, et des taux de cotisations dans le logiciel de paie
? Contrôler les bulletins de salaires effectuer les paiements
? Etablir les soldes de compte

Mission 2 : Gérer les charges et les déclarations sociales
? Contrôler les éléments et déterminer le montant des charges sociales
? Etablir les déclarations sociales
? Effectuer les règlements
? Collaborer avec la direction financière pour garantir la cohérence des dispositifs

Mission 3 : Assurer les tâches administratives liées à l'embauche des collaborateurs
Réaliser les demandes d'informations et de documents avec le futur collaborateur
? Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée dans le Groupe (DUE?) à la sortie du personnel (attestations?)
? Assurer toutes les attestations administratives du personnel (maladie, AT?)
? Etablir et suivre les documents contractuels des collaborateurs : promesses d'embauche, contrats de travail, avenants et tous documents attenants à la vie du contrat
? Créer, suivre et mettre à jour les dossiers individuels des collaborateurs
? Organiser et suivre les visites médicales des collaborateurs
? Transmettre les éléments administratifs et contractuels des collaborateurs au pôle paie et autres services concernés (MIM?)
? Etablir et suivre les périodes d'essai

Connaissance des outils GTA
3 à 5 ans d'expérience en entreprise
Bon relationnel, capacité d'adaptation, travail en équipe, rigueur.
Connaissance de CEGID RHPLACE est un plus.
Discrétion et respect de la confidentialité
Rigueur et organisation