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Responsable ingénierie financière et veille réglementaire formation et alternance H/F

07 novembre Hauts-de-Seine, Montrouge CDI

Au sein de la Direction du Développement RH, l’équipe est en charge de la formation, de l’employabilité et de la mixité et pilote un portefeuille de projets RH qui permettent d’accompagner et faciliter la transformation du Groupe dans le cadre de son PMT « Ambition Stratégique 2022 »
Missions générales du poste :
Conception et pilotage des aspects d’ingénierie financière et de veille réglementaire en matière de formation et d’alternance pour le compte du Groupe et en étroite coordination avec les différentes entités du Groupe
Représentation et positionnement du Groupe dans les différentes instances externes de manière à prendre les spécificités et besoins du Groupe et à garantir ses intérêts à court et long terme
Activités du poste :
Assure la veille réglementaire en matière de formation et d’alternance
S’assure de la bonne prise en compte des évolutions réglementaires et législatives dans les différents dispositifs RH en lien avec la formation et l’alternance
Représente l’entreprise dans les instances telles que les fédérations professionnelles, les groupements d’évolution des métiers (par branche par exemple)
Contribue à la construction d’un diplôme qualifiant ou certifiant (notamment dans le cadre de l’Académie SI)
Anime le sujet de l’alternance dans le cadre de l’ambition du Groupe de doubler le nombre d’alternants (de 3000 à 6000 alternants) en coordination étroite avec les entités
Dans un objectif d'excellence de service client interne :
· Organisation de l'activité
· Optimisation des processus et amélioration continue avec recherche d'anticipation
·  Production et suivi des indicateurs de l'activité
·  Reporting

Ecole de commerce, Université