Directeur Comptable (H/F)

Entreprise : BE HUNT — Lieu : Nanterre, Ile-de-France — Contrat : CDI — Publiée le 07/10/2026

Description du poste

Nous recherchons pour notre Client, acteur majeur dans le Conseil (700 salariés, 6 Sociétés) un(e) Directeur(ice) Comptable en CDI Cabinet de conseil spécialisé en accompagnement stratégique et opérationnel des directions financières, notre Client intervient auprès d'entreprises de premier plan pour sécuriser leurs activités et moderniser leurs organisations. Le poste : En tant que référent(e) technique et opérationnel(le), vous pilotez la gestion comptable et fiscale du périmètre tout en contribuant aux projets d'évolution de l'organisation. Vous avez pour mission: Encadrer et animer une équipe de 6 collaborateurs au quotidien. Organiser la charge de travail, répartir les activités et veiller au respect des échéances. Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et assurer un soutien technique sur les dossiers complexes. Diffuser une culture d'excellence, de rigueur et d'amélioration continue. Garantir la fiabilité de l'ensemble des opérations comptables et l'apurement des comptes. Superviser la réconciliation des flux inter compagnies, les déclarations fiscales courantes Etablir les liasses fiscales et les annexes pour chaque Société Coordonner les relations avec les commissaires aux comptes et les interlocuteurs externes lors des audits. Gérer les interfaces paie/comptabilité et assurer le cadrage des données sociales en lien avec le cabinet partenaire externe. Piloter les projets transverses d'évolution des SI comptables, de la BI et des outils de digitalisation, amélioration continue du service et veille juridique Profil recherché : Votre profil Formation : Diplôme supérieur en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA, DEC ou équivalent). Expérience : Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement développée en cabinet de conseil/expertise ou au sein d'une direction financière complexe. Expertise technique : Maîtrise des clôtures multi-entités, de la fiscalité d'entreprise et des sujets d'interface paie/comptabilité. Expérience confirmée en Management de proximité Maitrise de plusieurs ERP et d'outils BI Qualités requises, rigueur, autonomie, proactivité et excellent relationnel ...

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